Definición de Discriminación directa e indirecta

Discriminación directa e indirectaLa discriminación es un comportamiento social que consiste en que una persona o un grupo estigmatice y separe a otra persona o grupo como consecuencia de considerarlo en algún aspecto (raza, sexo, religión, edad, entre otros) inferior a él o ellos.

Ahora bien, es plausible que nos encontremos con dos tipos de escenarios discriminatorios, uno denominado como discriminación directa, porque justamente se proponen normas o acciones tendientes a estigmatizar al diferente, o simplemente los excluye del disfrute de determinados derechos.

Los Estados Unidos ha sido el país que más ha padecido los embates de la discriminación en materia de raza. A comienzos del siglo pasado, a los ciudadanos de raza negra se los consideraba menos que a la propia basura y por ejemplo se les prohibía tomar agua de los bebederos de agua públicos, usar el mismo baño que utilizaban los blancos y otra de las disposiciones más insólitas disponía que los negros debían sentarse en los asientos traseros cuando viajaban en autobús para de este modo dejarles a los blancos los asientos del frente.
Lo recientemente expuesto que sucedía en los Estados Unidos es un claro ejemplo de la discriminación directa.

Y por otra parte, existe lo que se denomina como discriminación indirecta que consiste en la imposición u observancia de normas, reglas, que en primera instancia parecen inofensivas en esta materia pero que en la práctica no lo son ni mucho menos, y aún más, disponen de consecuencias nefastas y negativas afectando los derechos de aquellas personas que alcanzan.

Un ejemplo claro de este tipo de discriminación es que los dueños de un boliche bailable para público adolescente coloquen en la puerta del establecimiento un cartel que diga: público en zapatillas abstenerse. Tal indicación, podría resultar ofensiva y discriminatoria para aquellas personas de bien que gustan de vestir zapatillas y un calzado cómodo cuando salen a divertirse.

Lamentablemente, la discriminación es una conducta muy presente en el mundo de hoy y en el de nuestros antepasados. Probablemente en lo único que se avanzó es en la reducción de la violencia física con la cual en el pasado se la solía manifestar, sin embargo, hoy, sigue muy presente a través de otro tipo de acciones, que no conllevan violencia en lo físico pero que sí manifiestan en pleno el hecho discriminatorio.

 
 
 
 
Autor: Florencia Ucha.

Trabajo publicado en: Oct., 2014.
Datos para citar en modelo APA: Ucha, F. (octubre, 2014). Definición de Discriminación directa e indirecta. Significado.com. Desde https://significado.com/discriminacion-directa-e-indirecta/
 

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